photo Brodeur / Brodeuse sur machine multitête

Brodeur / Brodeuse sur machine multitête

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein de l'atelier, sur St Macaire en mauges, vous alimentez et conduisez une ou plusieurs machines de broderie industrielle. Vous intervenez selon les consignes données par la responsable du service, les règles de sécurité et les impératifs de production.Vous contrôlez l'aspect du produit et effectuez les réglages nécessaires sur les machines de production: - Approvisionner le poste de travail en bobines, cônes, rouleaux, ... et installer les bobines/fils sur la machine - Surveiller le déroulement de la production - Contrôler la conformité d'aspect du produit obtenu en fonction des caractéristiques définies - Repérer les anomalies de production liées au fil (fils doubles, cassés, mailles coulées, ...) et y remédier - Arrêter/détacher la pièce textile obtenue et la ranger dans des bacs ou des zones de stockage, ... - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) - Broder des articles sur des métiers à broder classiques, par pilotage informatique ou, multi-têtes industrielle. - Effectuer les réglages ou la programmation de machines ou équipements (vitesse, motif, serrage de la maille, ...) - Nettoyer son poste Le poste[...]

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Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcq-en-Barœul, 59, Nord, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la formation continue d'adultes et basé à MARCQ EN BAROEUL (59700), en CDD de 10 mois un Chargé de relation candidat (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la formation continue d'adultes, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant. Vos missions seront les suivantes: - Vous participez aux actions de communication (salons, forums, portes ouvertes.), - vous recevez en premier entretien l'ensemble des candidats, - vous les orientez vers la (les) formation(s) la (les) plus adaptée(s) à leur situation et à leurs besoins, - vous transmettez les candidatures retenues aux Conseillers Formation Alternance Diplômant, - vous gérez les fichiers des candidatures - vous suivez le parcours des candidats entrés en formation. Profil : - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Diplôme de niveau BAC+2 dans les ressources humaines ou domaine connexe. - Compétences comportementales : Communication, Esprit d'analyse, Empathie, Organisation, Esprit d'équipe, relationnel ++ Nous recherchons une personne avec une expérience[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE et abonnement de transport en commun remboursé à 75%. Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

rattaché(e) à la Responsable du pôle, et en lien avec l'assistante du pôle et l'équipe des chargés de recrutements, vous serez en renfort sur le traitement et la gestion des dossiers en matière de recrutement et d'accueil des stagiaires dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Dans ce cadre, vos activités seront : - Assurer le suivi des stagiaires de la collectivité : Répondre aux candidatures Accompagner les services en organisant le traitement des conventions de stage Suivre les absences Suivre et mettre à jour les tableaux de bord de suivi des stagiaires Assurer le traitement des candidatures spontanées : Réceptionner et trier les candidatures spontanées Répondre aux candidatures Alimenter le tableau de suivi des candidatures spontanées Apporter un renfort ponctuel aux directions (Conservatoire, Théâtre, Petite Enfance, Equipements Sportifs) afin de trouver des candidats en urgence - Participer au processus de recrutement : Préparer les dossiers ( pré et post commissions) Convoquer les candidats et établir les réponses aux candidats non retenus Gérer le processus de recrutement des apprentis Participer aux événementiels emplois Assurer des[...]

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Opérateur(trice) machines automatisées en prod électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Leader recrute un Conducteur Régleur (h/f) pour l'industrie de la métallurgie. En tant que Conducteur régleur de ligne industriel, vous serez responsable de la production et du contrôle qualité des lignes de fabrication. Votre rôle essentiel consistera à produire en respectant les normes établies, réaliser l'autocontrôle de votre production et signaler les non-conformités pour garantir des standards élevés. Vous devez être capable de respecter un planning de production et réaliser la maintenance préventive des installations sur lesquels vous travaillez. Vous devez être capable de conduire un ou plusieurs équipements (démarrage, têtes de séries), régler les périphériques machines, effectuer les changements de séries, garantir l'efficience de sa production. Vous serez responsable de votre production, de l'approvisionnement à l'identification et au conditionnement de ses produits finis. Vous devez savoir lire et analyser des plans de gammes de fabrication et connaître les produits et process de fabrication. Vous devez connaître le système de GPAO. Nous recherchons un professionnel rigoureux, capable de travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité[...]

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Conducteur / Conductrice de compacteurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubiac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics, vous aurez en charge de conduire un compacteur. Ce rôle exige une attention particulière aux détails et un sens aigu des responsabilités. Le candidat idéal devra être capable de respecter les normes de sécurité sur les chantiers tout en maintenant une efficacité optimale dans ses tâches. L'agence Actual offre un environnement de travail dynamique où les compétences sont valorisées et le professionnalisme est primordial. Nous recherchons des individus motivés prêts à relever des défis et à s'épanouir dans leur carrière professionnelle. Nous recherchons un conducteur d'engins de chantier expérimenté et qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devrait posséder une solide expertise dans la conduite d'engins de chantier. La maîtrise des tâches liées à la préparation du terrain, au nivellement, à l'excavation et au transport des matériaux est essentielle. Le candidat doit démontrer une excellente connaissance des règles de sécurité sur les chantiers ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais. Une attention particulière[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI CHOISIR LA CAISSE PRIMAIRE D'ASSURANCE MALADIE ? Rejoindre la CPAM de l'Yonne, c'est intégrer une organisation où l'efficacité opérationnelle et l'innovation sont au service de la solidarité. Nous repensons nos espaces de travail, nos outils et nos processus pour améliorer l'expérience de nos collaborateurs et assurer un service toujours plus performant. Votre expertise contribuera à cette dynamique d'amélioration continue Ici, votre rôle ne se limite pas à de la gestion administrative : vous êtes un acteur stratégique du bon fonctionnement de l'Assurance Maladie. Votre travail influence directement la qualité de service offerte aux assurés et aux professionnels de santé. La CPAM d'Auxerre s'engage également à offrir un environnement de travail dynamique et structuré, où l'efficacité et l'innovation sont des priorités tout en garantissant une gestion efficace des ressources publiques. MISSIONS/ACTIVITES Dans le cadre d'une réorganisation des services logistique, gestion du patrimoine et flux entrants et pour renforcer notre équipe dédiée à la gestion des achats, nous recrutons un assistant en gestion des biens et services. Ce poste est stratégique pour garantir[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En qualité de chargé/e de recrutement vous serez amené/e à prendre en charge les missions suivantes : - Accuser réception de la commande du client et comprendre son besoin - Rédiger et publier les offres d'emploi sur les différentes jobboards - Effectuer un sourcing 360° afin d'être en mesure de répondre aux besoins de votre client (développement des partenariats avec les acteurs de l'emploi) - Identifier et préqualifier les candidats - Recevoir les candidats en entretien afin de valider leurs compétences et aptitudes comportementales - Proposer le candidat correspondant au besoin du client et développer une relation de confiance Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients, des candidats et des collaborateurs intérimaires. Vous êtes issu/e d'une formation commerciale et/ou recrutement et souhaitez participer à un projet de développement de l'activité BTP sur le Val de Marne. Vous avez une première expérience dans le domaine du BTP ou pas! Une première expérience similaire en gestion du personnel (stage, alternance..) est souhaitable. Votre profil : - organisé(e) - rigoureux(se) - avoir le sens des priorité - être curieux(se) - avoir le sens du contact Selon l'organisation[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de performance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Actual Remire recrute un Responsable de Caisse (H/F) pour une mission à Saint-Laurent-du-Maroni. Vous serez en charge de la gestion des opérations de caisse avec **35 heures par semaine**. Ce poste de 1 mois nécessite une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du service client. Votre rôle consistera à assurer la fiabilité des transactions et garantir la satisfaction des clients. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Profil recherché : Nous recherchons un Responsable de caisse (h/f) possédant les compétences suivantes : - Gestion de la caisse : Le candidat doit démontrer une excellente maîtrise des opérations de gestion de caisse, y compris le comptage précis de l'argent et la manipulation des transactions. - Expérience en service client : Une expérience préalable dans un environnement orienté client est essentielle pour ce poste. Le candidat doit pouvoir offrir un service courtois et efficace. - Capacité à travailler sous pression : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les situations stressantes et les périodes d'affluence tout en maintenant sa[...]

photo Mouleur-stratifieur / Mouleuse-stratifieuse

Mouleur-stratifieur / Mouleuse-stratifieuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Actual recherche actuellement un Mouleur projeteur/stratifieur (h/f) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à ST ETIENNE. En tant que Mouleur projeteur/stratifieur, vous serez chargé(e) : - de préparer les moules, - réaliser la mise en place des renforts et l'injection de la résine, - démouler les pièces et assurer un premier contrôle. De plus, vous devrez réaliser les opérations de finition, assurer la maintenance des moules et outils, et veiller au respect des contraintes techniques. Ce poste à temps plein nécessite une disponibilité immédiate. Taux horaire selon le profil du candidat. Si vous êtes une personne dynamique, minutieuse et dotée d'un bon esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous chez Actual pour relever de nouveaux défis passionnants dans le domaine de la projection et du stratifiage. Le poste de Mouleur projeteur/stratifieur (h/f) requiert un candidat avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Le candidat idéal devrait démontrer une solide maîtrise des compétences suivantes : - Moulage : Une expertise avérée dans les techniques de moulage pour la production de pièces complexes. - Projection/Stratification[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : -Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients, -Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), -Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations, -Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Quel impact significatif aurez-vous en tant qu'Assistant administratif au sein du Service RH (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la gestion de la campagne alternant en soutenant divers processus liés au recrutement. - Participez activement à la campagne de recrutement des alternants en réceptionnant, triant et analysant les CV avec soin - Effectuez la qualification téléphonique des candidats et coordonnez l'envoi des tests de présélection nécessaires - Organisez les rendez-vous d'entretien et analysez les comptes rendus des candidats pour assurer une sélection efficace Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 30000 euros/an Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous avez un talent naturel pour la relation interne et externe, avec une expérience en ressources humaines de deux ans minimum. - Maîtrise de la qualification téléphonique pour évaluer efficacement les candidats - Expérience en organisation, notamment dans la planification des rendez-vous et le traitement administratif des candidatures - Excellentes compétences[...]

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Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Afin de renforcer notre équipe commerciale, nous sommes à la recherche de son/sa futur.e agent.e commercial.e dans le domaine de la formation. Les missions principales du poste sont les suivantes : - Commercialisation auprès de cibles B2B et B2C de nos offres de formation - Prise de rendez-vous avec les futur(e)s candidat(e)s intéressés par les programmes - Conseil et accompagnement des futur(e)s candidat(e)s dans leur choix de formation ainsi que sur les modalités de financement - Participation à la gestion des données commerciales en alimentant régulièrement le CRM Sellsy - Participation à la mise en œuvre des plans d'action terrain validées et intégrées dans la stratégie marketing - Participation aux événements de promotions en ligne et sur le terrain - Organisation et suivi des processus commerciaux d'admissions des candidats et d'inscription des étudiant.es sous contrat de scolarisation ou sous contrat d'alternance (apprentissage et professionnalisation) Recrutement : - Orientation des candidat.es et validation de leur inscription - Présentation des candidat.es potentiel.les à nos partenaires/entreprises - Travail d'équipe pour favoriser et accélérer le placement[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un Chargé de recrutement à BRESSUIRE pour effectuer un MBA Manager en Ressources Humaines (Mastère - BAC+5) en Alternance. Contrat de 24 mois. Disponibilité : Rentrée 2025 MISSIONS : - Fidélise les candidats / intérimaires à travers un suivi personnalisé générant un sentiment d'appartenance, - Analyse objectivement les parcours des candidats/intérimaires, évalue leur profil et leur possibilité d'évolution - Réalise les visites de poste afin de connaître l'environnement client et déléguer ainsi les profils adéquats en toute sécurité, - Présenter les missions et les entreprises auprès des candidats/ intérimaires, - Valorise auprès des clients les profils et les parcours des candidats/ intérimaires répondant à leurs besoins et spécificités, - Réalise le suivi des missions et de la satisfaction auprès des clients entreprises et ressources, - Contribue à développer un collectif basé sur la confiance, l'authenticité et la bienveillance, - S'implique dans la construction du projet de l'agence et déploie les actions liées à la ressource. PROFIL : - Dynamique,[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation continue

Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Conseiller(ère) Formation BtoC Programmes Mastère Spécialisé et Master of Science and Technology Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Formation BtoC, un rôle qui place l'humain au cœur de la relation, pour promouvoir et accompagner nos candidats dans les programmes Mastère Spécialisé et Master of Science and Technology. Vos missions : - Accompagnement et conseil : Identifier les besoins des candidats, les orienter dans leur projet de formation et les soutenir tout au long du processus, en adoptant une approche bienveillante et personnalisée. - Gestion administrative et financière : Préparer les dossiers de financement en collaboration avec les entreprises et les organismes financeurs (OPCO, France Travail, Transition-Pro, CPF), récupérer les bons de commande, les accords de prise en charge et assurer les relances liées à la facturation. - Engagement et fidélisation : Tisser des relations durables avec un portefeuille de partenaires, qu'il s'agisse d'écoles ou d'entreprises. - Contribution aux activités marketing : Participer activement à des événements tels que salons, journées portes ouvertes et webinaires, afin de[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : 1. Analyse des besoins en recrutement - Échanger avec les établissements de santé (cliniques, hôpitaux, EHPAD, centres spécialisés) pour comprendre leurs attentes en matière de recrutement. - Identifier les profils et compétences recherchés en fonction des spécificités du poste et des contraintes du secteur médical. - Conseiller les clients sur les tendances du marché de l'emploi paramédical. 2. Sourcing et sélection des candidats - Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives sur les jobboards, les réseaux sociaux et les canaux spécialisés. - Rechercher activement des profils via des bases de données, la cooptation et des actions de chasse de talents. - Effectuer des pré-qualifications téléphoniques et conduire des entretiens individuels pour évaluer les compétences et la motivation des candidats. - Vérifier les diplômes, certifications et références des candidats avant leur présentation aux clients. 3. Gestion et suivi du processus de recrutement - Présenter les candidats retenus aux établissements clients et organiser les entretiens. - Assurer un suivi régulier auprès des candidats et des clients pour garantir une bonne intégration et satisfaction. -[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Ville-di-Pietrabugno, 993, Haute-Corse, Corse

Vous êtes à la recherche de nouveaux défis professionnels et personnels ? Nous recherchons des candidats motivés pour nous rejoindre. Qui sommes-nous ? Le Groupe AVEC, premier opérateur global de santé en France, accompagne déjà 1 million de personnes sur le territoire. A chaque étape de leur vie, nous leur proposons des services utiles à domicile, en ehpad, à l'hôpital et en médecine de ville. Vous participez à réinventer le prendre soin : "D'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible". Description du poste : Dans le but de renforcer ses équipes, nous recrutons un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles H/F en alternance dans le cadre du Titre professionnel ADVF. En partenariat avec le Groupe AVEC vous avez la possibilité d'intégrer notre CFA Académie AVEC ou le centre de formation de votre choix. Vos missions d'aide à la personne : - Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation, l'habillage. - Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : aide à la réalisation des courses, aide à la préparation[...]

photo Pharmacien hospitalier / Pharmacienne hospitalière

Pharmacien hospitalier / Pharmacienne hospitalière

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[41365] Centre Hospitalier de Mayotte La PUI du Centre Hospitalier de Mayotte (CHM) recrute un Pharmacien hospitalier H/F pour renforcer le secteur en charge du Circuit du Médicament, de la Pharmacie Clinique et des Approvisionnements en Médicaments, en lien avec le PH en charge de cette activité/ Le candidat doit disposer d'une expérience hospitalière significative dans la gestion et l'informatisation du circuit du médicament (Copilote®, DxPharm®, Omincell®) et des activités d'approvisionnement, notamment en outremers. Le pharmacien participera aussi aux projets d'automatisation et de robotisation du circuit des médicaments dans à la PUI et les unités de soins. Enfin, il prendra part aux activités de Pharmacie Clinique de la PUI (Niveau2/3 SPFC). Le pharmacien participrae aussi aux activités polyvalentes du service, avec possibilités de renfort dans les autres secteurs d'activités de la PUI. Description de la PUI : C'est une PUI multisite : 1 PUI principale, 1 PUI annexe dans un hôpital SSR, 1 site en milieu pénitencier, 4 antennes périphériques et une importante plateforme logistique portuaire. L'effectif pharmaceutique à la PUI Centrale sera à terme de 11 pharmaciens,[...]

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Syndic de copropriété

Emploi Immobilier

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e assistant.e administratif.ve c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Anlezy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant que Chargé(e) de recrutement H/F, vous serez sous la responsabilité du Manager des Opérations et des Contrats et vous collaborerez étroitement avec les exploitants et HSE de votre filiale. Vous aurez également une supervision fonctionnelle du Responsable des Ressources Humaines Régional. Recrutement des conducteurs : Définir les besoins en recrutement avec les managers. Gérer l'ensemble du processus de recrutement jusqu'à l'intégration du candidat. Conduire des entretiens et évaluer les compétences des candidats pour assurer un ajustement culturel et technique. Effectuer le tri des candidatures et mener les entretiens téléphoniques et physiques Gestion administrative : Gérer l'ensemble du processus de recrutement jusqu'à l'intégration du candidat. Gérer l'administratif lié à l'embauche (Contrat, DPAE...) et des dotations. Rédaction et envoie des courriers d'information aux conducteurs. Réalisation de recherches juridiques et rassemblement des pièces pour constituer les dossiers. Participation aux entretiens disciplinaires et rédaction des courriers juridiques en collaboration avec la direction et la RRH régionale. Suivi des contrats intérim. Animation[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Ville recrute un Chargé de Recrutement (F/H) Au sein de la Direction des Ressources Humaines (20 agents) et placé(e) sous la responsabilité de la responsable de l'unité recrutement, au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vous mettez en œuvre la politique de recrutement et d'accompagnement des agents à la mobilité professionnelle. Votre contribution au sein de notre Collectivité : En lien avec l'encadrement opérationnel, vous définissez la stratégie de recrutement et en assurez sa mise en œuvre : déclaration de vacance d'emploi sur le site du SET, rédaction et diffusion des annonces internes et externes, définition des profils des candidats, En lien avec l'assistante recrutement, vous planifiez, organisez les entretiens de recrutement, Vous menez les entretiens de sélection et d'évaluation des candidats : analyse des profils et pour certains poste mise en place de test. Vous veillez à la sécurité juridique et statutaire du recrutement (création de poste, instances plénières.), Après validation du jury, vous instruirez le recrutement du candidat sélectionné : évaluation de la rémunération, simulation financière et contrôle de référence., Si nécessaire, vous rédigez[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

APY services structure d'aide à la personne sur Vallauris , à la recherche d'un alternant assistant BTS SP3S (Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social) ou Bachelor Gestion Ressources Humaines en alternance Vos missions seront : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les usagers et leurs familles - Gérer les plannings des intervenants - Gérer et suivre les dossiers administratifs des bénéficiaires et usagers - Gérer les prestations sur le logiciel - Animer les réseaux sociaux de l'agence (Facebook etc.) - Gestion d'annonce d'emploi ( sélection des candidats, prise des rendez-vous, participation aux entretiens ) Ce contrat d'apprentissage / professionnalisation , un CDD de 24 mois vous permettra d'approfondir vos connaissances dans le domaine tout en acquérant une expérience concrète. Informations importantes : Date de début du contrat : rentrée 2025 Rythme d'alternance : 3 jours / 2 jours Nous sommes actuellement en période de recrutement, alors postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation Votre profil : Profil recherché pour le poste d'Alternant Assistant BTS SP3S (h/f) : Vous êtes titulaire d'un BAC et souhaitez[...]

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Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi Menuiserie - Charpente

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients[...]

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Comptable

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Il est fait un appel à candidature en vue de pourvoir un poste de Comptable au service Comptabilité dans le cadre d'un départ par mutation. Ce poste est ouvert en externe et en interne. Mission / Activités : Le / la candidat(e) devra : - Assurer le paiement des dépenses et encaissement des recettes ; - Enregistrer les opérations comptables et financières dans les différentes comptabilités (budgétaire, générale) ; - Établir des pièces comptables des recettes et des opérations diverses ; - Réaliser les opérations de fin de mois et participer à la production des résultats comptables de l'organisme (bilan, compte rendu financier) ; - Participer aux travaux d'arrêtés des comptes. - Selon le profil, des missions complémentaires pourront être confiées Compétences : Il / elle devra : - Avoir une maîtrise de la comptabilité et de l'analyse financière ; - Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques ; - Savoir respecter et s'adapter aux échéances en distinguant les priorités et les urgences ; - Savoir s'adapter aux nouvelles procédures et évolutions technologiques - Faire preuve de rigueur, de méthode, d'autonomie, d'initiative et de discrétion ; - Posséder un esprit[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

COORDONNATEUR VEILLE SOCIALE (H/F) Vos missions : Le coordonnateur veille sociale est responsable de la gestion et de la coordination de l'aide d'urgence aux personnes en situation de crise sociale, telles que les sans-abris, les victimes de violence domestique, les personnes en situation de précarité, etc. Le coordinateur travaille en étroite collaboration avec les différents intervenants sociaux (associations, institutions, bénévoles) pour élaborer des stratégies et des plans d'urgence adaptés à chaque situation. Le coordinateur est également responsable de l'organisation et de la supervision des activités sur le terrain, ainsi que de la communication avec les autorités locales et les partenaires. Il occupera une place qui se situe à l'interface du chef de pôle et de l'équipe socio-éducative sur les services SIAO/115, accueil de jour et accueil et écoute 36. Le coordonnateur supervise le travail socio-éducatif, planifie, anime et participe aux réunions internes. Il anime et participe à des commissions, réunions et synthèses. Il représente les dispositifs de la veille sociale sur les rencontres partenariales. Le coordonnateur veille à ce que l'ensemble des personnes[...]

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Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Immobilier

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Tarn et Garonne habitat est le premier bailleur social du département. Nous avons une compétence géographique sur le Tarn et Garonne et les départements limitrophes. Nous gérons sur l'ensemble du département plus de 4700 logements répartis sur plus de 73 communes. Notre structure à taille humaine (moins de 100 salariés) nous permet de développer une véritable relation de proximité avec nos locataires et nos partenaires. Dans une dynamique d'amélioration permanente, nous avons obtenu le label HSS (Habitat Sénior Service) et nous sommes en cours de labellisation QUALIBAIL. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un-e Chargé-e d'attribution et de commercialisation en soutien aux personnes déjà en poste. Le/la chargé-e d'attribution et de commercialisation s'occupe d'instruire les demandes des logements. Ses missions en attribution : -Créer les demandes de logements via internet -Réceptionner les dossiers des demandes de logement et AR sous 8 jours -Vérifier le contenu des dossiers -Saisir dans le logiciel PREM les informations relatives à la demande et transmettre les informations au SNE -Relancer les candidats lorsque le dossier est incomplet -Mettre à jour[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Economie - Finances

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez chargé d'identifier les besoins en personnel, de l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires ou clients. Vous rédigerez les offres d'emploi et les diffuserez. Vous serez amené à conduire les entretiens, à évaluer les compétences et aptitudes des candidats. Vous sélectionnerez et intégrerez les nouveaux talents. Vous devez promouvoir une image positive de l'entreprise auprès des candidats et devrez développer la relation client. Vous pourrez être amené à participer à des évènements tels que forums, informations collectives en binôme. Vous devrez réaliser des visites entreprises et des études de postes. Vous effectuerez l'accueil sécurité en agence. Avoir le sens de l'organisation, un bon relationnel (physique et téléphonique) et une bonne maitrise de l'informatique et des réseaux sociaux. Déplacements possibles occasionnellement, formation dispensée essentiellement en distanciel. Travaillera dans une petite équipe(une consultante sénior et une chargée de recrutement) . Horaire du lundi au vendredi 8h-12h; 14h-18h (17h le vendredi). Profil BTS souhaitant s'orienter vers licence RH puis Master.

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Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Évreux, 27, Eure, Normandie

Notre client est un acteur européen majeur de la construction de bâtiments industriels, commerciaux et tertiaires, en structure béton ou acier. Grâce à un savoir-faire solide et une réputation bien établie, l'entreprise réalise des projets innovants et ambitieux au service de ses clients. L'entreprise française regroupe une équipe de 80 collaborateurs passionnés, qui partagent une vision commune : concevoir et construire des bâtiments qui allient performance technique et valeur humaine. Elle est spécialisée dans des projets privés, où qualité et fiabilité sont ses maîtres-mots. Dans le cadre de sa croissance, la société souhaite bénéficier du savoir-faire d'un nouveau collaborateur confirmé au poste de Technico-Commercial(e) pour contribuer au développement de l'activité. Les responsabilités clés : Analyse et conseil personnalisé : - Accompagner les clients dans la conception et la réalisation de leurs projets de construction. - Identifier leurs besoins techniques spécifiques et proposer des solutions sur mesure, optimales et adaptées à leurs attentes. Développement et fidélisation : - Prospecter activement pour identifier de nouveaux projets dans la région ciblée. -[...]

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Syndic de copropriété

Emploi Immobilier

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e copropriété c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : * Rédiger[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Les petits plus : à vous la salle de sport et la pause dej' en terrasse. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. VOS MISSIONS (Si vous les acceptez !) - Vous serez suivi et accompagné par vos futurs collègues gestionnaires aguerris qui vous dispenseront leurs meilleurs conseils - Vous gérez un portefeuille de lots de copropriétés en passant par l'élaboration des budgets jusqu'au suivi des chantiers - Vous animez les échanges avec les copropriétaires et les conseillers syndicaux - Vous travaillez en harmonie avec votre comptable et votre assistant(e) pour apporter des réponses complètes et expertes à vos[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, au retour accéléré à l'emploi via un parcours renforcé, personnalisé et soutenu dédié aux personnes licenciées économiques. - Vous réalisez des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, au retour accéléré à l'emploi via un parcours renforcé, personnalisé et soutenu dédié aux personnes licenciées économiques. - Vous réalisez des[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Besançon, un(e) assistant(e) Ressources Humaines dans le cadre de la préparation d'un BAC+3 Chargé(e) de Recrutement et Travail Temporaire. Vos missions : -Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur différentes plateformes -Recherche et présélection des candidats (CVthèques, réseaux sociaux.) -Organisation et suivi des entretiens -Mise à jour des bases de données candidats -Participation aux actions de communication RH (réseaux sociaux, salons de l'emploi.) -Gestion administrative des dossiers des candidats Profil recherché : -Intérêt pour le secteur de l'hôtellerie-restauration -Sens du relationnel et aisance téléphonique -Organisation, autonomie et rigueur -Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels Modalités : -Etre titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) -Dossier de candidature, tests et entretien de motivation

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Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale BTP

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nous ? GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l'entretien, de la maintenance et de l'exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la FranceLes missions sur lesquelles tu évolueras :  Tu seras intégré.e au sein de l'Agence Marketing Sud-Ouest et tes missions seront de contribuer à l'élaboration et au déploiement du plan marketing de la région et d'être support direct au Responsable Marketing dans la gestion de projets au quotidien. Notre objectif ? Raccorder nos clients, garantir leur sécurité et développer le gaz vert. En binôme avec ton tuteur, tu seras formé.eAnimer et mettre en place de challenges ;Créer des supports Print : flyer, affiche, inserts presse...Créer des supports Web : newsletters mensuelles, bannières web et autre selon compétences ;Mener la relation avec les différentes agences (imprimeur, événementiel, etc) ;Co-organiser certains événements (Teambuilding annuel, showrooms etc.). Si l'aventure te tente, candidate dès maintenant. Nous serions ravis d'échanger avec toi ! Profil[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Tessy Bocage, 50, Manche, Normandie

CHEVALIER DIAG, société de diagnostics immobiliers et de diagnostics avant travaux recrute pour notre agence de Tessy Bocage. Nous recherchons notre futur Alternant(e) en Ressources Humaines et recrutement qui sera directement rattaché à la responsable des Ressources Humaines. Vos Missions : Support au recrutement : - Aider à la gestion du processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, prise de contact avec les candidats - Participer à l'organisation des entretiens de recrutement et au suivi des retours auprès des candidats - Mise à jour de la base de données des candidats, enregistrement des résultats des entretiens, suivi des décisions - Maîtrise des jobboards Apec, Indeed, France Travail serait un plus. Gestion administrative RH et mise à jour des données : - Assurer la gestion des documents administratifs liés à la gestion des recrutements (attestations, fiches de suivi, etc.) - Participer à l'organisation et la mise à jour des fichiers de suivi internes : gestion des demandes de formation, suivi des actions de développement des compétences, etc. Les Compétences recherchées : - Formation en Ressources Humaines (Bachelor ou Master) - Maîtrise[...]

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Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre agence immobilière un(e) Assistant(e) polyvalent(e) en Gestion Immobilière. Vous travaillerez un samedi sur 2. Expérience professionnelle impérative dans l'immobilier, ne pas candidater si vous n'avez pas ce pré-requis. Missions principales confiées (liste non-exhaustive): Préparation et Suivi des Locations : - Mise en ligne des annonces de location et organisation des visites. - Faire visiter les logements aux candidats locataires (accessoirement, selon besoin du service) - Réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie (accessoirement, selon besoin du service) - Récupération des dossiers de candidature, première analyse. - Rédaction et signature des contrats de location. - Gestion administrative des dossiers locatifs. Relation avec les Locataires : - Accueil des nouveaux locataires, installation de l'application mobile. - Réponse aux demandes et questions des locataires en cours de bail. - Suivi des incidents signalés et gestion des interventions nécessaires. Relation avec les Propriétaires : - Préparation des mandats. - Communication régulière avec les propriétaires sur nos interventions et actions. - Présentation des candidats locataires[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Administrations - Institutions

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La direction départementale des territoires (DDT) met en œuvre les politiques d'aménagement et de développement des territoires urbains et ruraux, décline les politiques agricoles, d'urbanisme, de logement, de construction et de sécurité routière et de transport. Elle participe à la protection des personnes via la prise en compte des risques naturels et des nuisances et pollutions. Elle veille à la gestion et la protection de la faune et de la flore sauvage, des eaux et des espaces naturels et forestiers. L'instruction des aides de la PAC est réalisée au sein du service agriculture et développement rural (SADR), composée de deux pôles : le pôle surfaces et aides directes (PSAD) et le pôle compétitivité et territoires (PCT). Chaque année, environ 2 300 dossiers sont instruits par l'équipe du PSAD composée d'une cheffe de pôle et d'agents gestionnaires, renforcée par une équipe de vacataires sur les mois de juin à septembre. L'équipe de l'autre pôle du service, qui travaille, pour partie, en étroite collaboration avec les instructeurs PAC, intervient sur les volets relatifs à l'éligibilité des demandeurs et au transfert des droits à paiement. Les vacataires recrutés sont[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CDD à pourvoir de juin à novembre 2025 Votre Rôle : recruter pour les différentes structures de l'Adapei de la Sarthe - Analyse des besoins en lien avec les managers - Rédaction, diffusion des offres, sourcing et sélection des candidats - Organisation/conduite des entretiens ; synthèse/proposition des candidats aux managers - Suivi du candidat retenu jusqu'à son intégration Profil recherché : RH de métier, ou professionnel du médico-social Formation : - BTS ou DUT en ressources humaines. Vous avez 2 années d'expériences réussies dans le recrutement - Poste ouvert à un profil terrain du secteur sanitaire et social (BAC +2 minimum) Savoir-faire : - Techniques d'entretien - Législation en matière de recrutement - Qualités rédactionnelles et outils informatiques (Excel, Word) Savoir-être : 3 éléments particulièrement importants pour nous : - Aimer le travail d'équipe - Avoir le sens de la communication (relation avec les managers) - Être organisé(e) Le contrat : CDD jusqu'à novembre - Temps Plein - basé sur Le Mans - Temps plein (35h/semaine modulable, du lundi au vendredi sur 4,5 jours) - Poste basé au Siège Social de l'Association au Mans - Déplacements ponctuels[...]

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Secrétaire

Emploi Enseignement - Formation

Sceaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : Au sein du service des formations de l'IUT de Sceaux et sous la direction hiérarchique du responsable de service, le/la secrétaire FC-VAE-RE- a pour principale mission d'assurer le suivi administratif de la Formation Continue et de la VAE, de gérer les relations entreprises. Il/Elle est en relation permanente avec les stagiaires en formation continue, les candidats-es VAE, les équipes enseignantes, les responsables de formation, les entreprises et les partenaires financeurs. Missions principales de l'agent-e : Relations avec les entreprises Prospecter, contacter les entreprises via tous les modes de communication (téléphone, mail, réseaux sociaux, plaquettes), fidéliser les contacts Assurer la collecte de la taxe d'apprentissage : lancement et suivi de la campagne, réception des versements, mise à jour d'un tableau de bord, envoi des remerciements Constituer une base de données des contacts « entreprises » et en assurer le suivi Présenter aux entreprises les possibilités de partenariat : accueil de stagiaires, alternance, recrutement. Soutenir et participer au développement des relations avec les[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance en électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Thibault, 10, Aube, Grand Est

Aquila RH est un concept novateur basé sur l'écoute de nos candidats ! Nous recherchons une nouvelle pépite pour renforcer les équipes de l'un de nos clients, une entreprise innovante et dynamique spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques. Si vous savez réparer, souder, câbler, sertir avec une minutie digne d'un horloger vous êtes peut-être notre candidat(e) idéal(e) !! Sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vos missions principales seront les suivantes: - Réceptionner les matières premières (composants, fils...) nécessaires à la production (contrôle et enregistrement des différentes références réceptionnées en fonction des commandes, mise en stock des pièces), - Effectuer le kitting pour l'ensemble des postes de l'atelier (préparation de l'ensemble des composants nécessaire à l'assemblage des différentes commandes pour optimiser le travail des opérateurs), - Savoir câbler et monter des composants selon les plans et schémas techniques, - Souder avec précision, sertir et poser les différents éléments sur cartes électroniques (en surface ou traversant), fils, et faisceaux électriques, - Contrôler la qualité des assemblages et des soudures effectués[...]

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Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Massiac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Actual, agence de recrutement renommée, recherche un Soudeur pointeur (h/f) pour un poste basé à Massiac 15500, FR. En tant que soudeur pointeur, vous serez responsable de l'assemblage des pièces métalliques par soudage semi-automatique MIG. Vos missions incluront l'assemblage et la soudure de pièces métalliques, ainsi que le contrôle qualité des soudures réalisées. Nous recherchons un candidat faisant preuve d'une forte capacité de concentration, de minutie et d'une grande habilité manuelle. La précision et la conscience professionnelle sont des qualités essentielles pour ce poste. Salaire : entre 11.88EUR et 13.50EUR, en fonction des qualifications et expériences. Ce contrat est d'une durée d'1 mois et plus. Ce poste est à temps plein (35H/semaine) du lundi au vendredi. Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : -10% d'IFM et 10% d'ICP -Un compte épargne temps ayant un taux de 12% annuel -Des acomptes à la semaine -Une mutuelle dès la première heure de travail -De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) -Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble[...]

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Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. La BU CT recherche un(e) Expert(e) Connexion Marché basé à Orléans en CDD (6 mois). A ce titre, vous aurez en charge : Expert-e réseau emploi de votre territoire, votre force de proposition et vos actions permettent de mettre en perspective les opportunités d'emploi de votre périmètre que vous proposez à un portefeuille de candidats. Pour mener à bien votre mission, vous travaillez au repositionnement des candidats en véritable binôme avec les consultants référents qui les accompagnent. - Au quotidien, vous fédérez un réseau de partenaires historiques et contribuez également à le développer : entreprises, agences de placement, organismes de formation, acteurs institutionnels et associatifs de l'emploi. - Vous collectez les opportunités d'emploi auprès de ce réseau de partenaires auquel vous proposez gratuitement[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Rejoins notre équipe chez Amazon ! L'agence d'emploi Partnaire recherche un(e) Préparateur de Commande H/F motivé(e) en contrat de travail temporaire pour Amazon. Lieu : Amazon CDG7 Zone d'Activités des Portes de Senlis 60300 Senlis Rémunération : 12.60€ brut de l'heure. Expérience : Pour rejoindre Amazon, tu n'as pas besoin d'expérience préalable. Tu dois avoir au moins 18 ans pour postuler mais quel que soit ton parcours, nous te formerons dès ton arrivée, seule la motivation compte ! Tes missions au sein de l'équipe seront : Réceptionner, trier et expédier les marchandises Vérifier la conformité des commandes reçues Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Tes avantages : Salaire compétitif Différents horaires disponibles Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage Boissons chaudes gratuites, repas à petits prix et multiples espaces de pause Les compétences demandées : Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes : Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre d'une formation ouverte aux demandeurs d'emploi et dans l'objectif étant d'obtenir le titre professionnel APH Agent de propreté et d'hygiène, nous recherchons actuellement un Formateur FLE sur Publier. Vous travaillerez en collaboration avec le formateur référent[...]

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Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description des missions Pour notre site de Tulle au sein de l'unité chimie, nous recherchons un ou un(e) technicien(ne) de laboratoire en chimie analytique possédant une formation Bac+2 à Bac+3 en chimie. Le candidat aura idéalement une première expérience en LCMSMS / ICPMS. Le poste à pourvoir sera réparti sur une base 50/50 en fonction des besoins entre : Le plateau de Chimie Générale (MES, DCO, DBO5, pH, Conductivité, Azote de Kjeldahl, Ammonium) o Principaux matériels utilisés : Automates, Spectrophotomètre, Distillateur, . Le plateau de micropolluants (inorganiques et organiques -> Analyse des métaux dans les eaux principalement et des médicaments). o Principaux matériels utilisés : ICP/MS et LCMSM - Prendre en charge des échantillons soumis à analyse et s'assurer de leur conformité - Assurer la réalisation des analyses, appliquer les modes opératoires et les procédures (préparer échantillons soumis à essai, réactifs, exploitation des résultats analytiques - Saisir des résultats pour l'élaboration du rapport d'analyse - Alerter sur tout problème technique - Utiliser, contrôler et entretenir le matériel - Utiliser et contrôler les consommables et réactifs - Respecter[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'équipe de MEAUX, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, .) recherche son/sa futur(e) attaché de recrutement H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients - Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats - De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires) - De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations que je transmets à mes interlocuteurs Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Mes principales missions : Assurer le recrutement par une gestion active de vos candidats/intérimaires en adéquation avec les besoins des clients : Sourcing (jobboards, réseaux sociaux, etc.) Entretiens téléphoniques, physiques, individuels ou collectifs avec vos candidats, Evaluation des compétences et savoir-être professionnels Assurer la gestion administrative dans le respect de la législation en vigueur : Rédaction[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un Chargé de recherche en recrutement H/F pour effectuer un MBA Manager en Ressources Humaines (Mastère - BAC+5) en Alternance. Lieu du poste : NIORT (79). Type d'emploi : En plein temps, CDD en alternance. Disponibilité : rentrée 2025 MISSIONS : - Conseiller sur les supports de diffusion en fonction de leur performance - Publier les annonces sur divers jobboards - Analyser les prérequis et sélectionner les candidats via des entretiens téléphoniques ou vidéo - Envoyer des tests et convier les candidats aux entretiens avec les recruteurs - Identifier des profils ciblés dans les Cvthèques et sur les réseaux sociaux - Approcher directement les prospects pour présenter les offres d'emploi - Évaluer les profils des candidats par rapport aux exigences du poste et sélectionner les candidatures à présenter aux recruteurs - Organiser l'envoi des tests et des invitations pour confirmer les entretiens PROFIL : - Aisance à l'oral - Maîtrise des outils digitaux - Force de proposition - Esprit d'équipe - Autonomie et organisation - Curiosité - Qualités relationnelles[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe dynamique de 2 personnes, vous serez chargé(e) du recrutement des candidats pour l'agence. Vous serez en mesure d'assurer l'accueil, de mener des entretiens avec les candidats et de saisir les dossiers d'inscription sur notre logiciel interne. Vous consacrerez une grande partie de votre temps à rechercher des candidats correspondant aux profils recherchés pour les différents postes à pourvoir chez nos clients. la gestion administrative fait également partie de votre mission, incluant la création des contrats de travail, des services ainsi que le suivi des paies mensuelles des intérimaires. Titulaire d'un BAC à BAC+2, vous disposez d'un excellent relationnel et faites preuve d'empathie. Vous possédez une bonne expression orale et écrite. Vous avez le goût du challenge et êtes animé(e) par une forte détermination à réussir. Si vous avez l'esprit d'équipe et le goût de l'effort, vous serez récompensé(e) par une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et d'une part variable non plafonnée. Un accompagnement et une formation seront assurés. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) dans notre métier, avec ou sans connaissances des secteurs[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Vous avez le goût du challenge et l'envie de faire bouger les lignes ? Vous êtes un.e commercial.e de terrain dynamique et passionné.e par la formation et le développement des compétences ? Prospecter et fidéliser un portefeuille d'entreprises pour promouvoir l'offre de formation professionnelle et en apprentissage, c'est votre moteur ? Si vous vous reconnaissez, n'hésitez plus, postulez, et devenez un acteur clé du développement de notre organisme de formation régional IBEP Formation ! Vos missions : En tant qu'ambassadeur(drice) de l'IBEP et de ses formation sur le secteur de Lorient, vous aurez en charge de : * Prospecter et fidéliser les entreprises / Promouvoir nos formations : Vous prospectez de nouvelles entreprises et fidélisez nos clients, en leur proposant les meilleures solutions pour répondre à leurs besoins en formation professionnelle et en alternance. Vous négociez les conventions de formation et les financements des actions avec les conseillers des OPCO et avec les responsables RH des entreprises. Vous identifiez de nouvelles opportunités de formation pour faire évoluer notre offre en lien avec les besoins du marché. Sourcer et accompagner les candidats[...]

Ressources supplémentaires